zaman yönetimi ^*

• time management
  amaca ulasmak icin zamanin en efektif kullanimini
• sagladiklari:
  -artan verimlilik
  -dusen stress
  -beynin huzurlu olmasi
  -daha fazla tatmin =]
  -kontrol hissi
  -daha az rahatsiz edilme
• pareto prensibi die komik bishi var
  gelirinizin %80 nini, zamaninizin %20 sinde yapmaniz gerekenlerden gelir.
  fakat, zamaninizin %80 nini kaplayan islerin degersel (para gibi) geliri sadece %20 dir
• oncelikleri saptamak zaman yonetiminde en zor seylerden biridir.
  bunun icin en pratik yontem islerinizi 4 gruba ayirmak ve yaptiginiz 'to do list' lere bu onem derecesini ekleyerek gun icinde ki is dagilimizini buna gore yapmaktir.
  a: onemli ve acil
  b: onemli fakat cok acil degil
  c: acil fakat cok onemli degil
  d: digerleri
  bu 4 tip isin onem sirasi, tahmin ettiginiz gibi =], a, b ,c, d seklindedir.
  b grubunda ki islere acil olmasalar da hergun belli bir sure ayirmak en guzelidir hehu
• mutlaka takvim uzerinde ve yazarak proje planlarinizi yapin ve 'to do list' lerinizi hazirlayin
• proje planlamasi:
  -yazarak yapin
  -kucuk parcalara bolerek planlayin, ve her bir parcaya onem derecesi verin
  -takvimini cikarirken mutlaka deadline lari belirleyin
  -proje suresine rahatsiz edilmeyeceginiz zamanlari dahil edin
  -eger gerekliyse projeye dahil olan diger insanlari da bu zamanlama tablosuna katin
• ish bolucu ve dikkat dagitici unsurlar:
  -insanlar (disardan ziyaretciler, birsey soran is arkadaslari vb.)
  -cevre (calistiginiz ortam)
  -telefon
  -mail, icq vb
  -eksi sozluk
• hayir demeyi ogrenin
  1. mumkunse sekreter gibi sizin yerinize hayir diyecek ve sizin bolunmenizi azaltacak elemanlar edinin
  2. hayir demek icin takviminizi kullanabilirsiniz. eger takviminiz kesinlikle dolusa asla evet demeyin
  3. simdi hayir, ilerde evet secenegini kullanabilirsiniz
  4. istegin yazili olarak iletilmesini isteyebilirsiniz...
• kendinize uygun zaman yonetim cizelgeleri hazirlayabilir veya etraftan hazir ornekler bularak bunlari kullanabilirsiniz. bu cizelgelerde gunluk olarak yapilacak ishler ve onemleri gibi degiskenler yaninda, rutin islerinizi ve zamanlarini da tutabilirsiniz
• insanların beynine yerleştirilmeye çalışan herkezi aynı yapma yolundaki saçma olgulardan biri..herşey planlı olmalı hepimiz otomatik olmalıyız tarzı yaklaşım..sözde başarılı olmanın anahtarı..hislerin ve isteklerin önemli olmayıp planlamayla başıraya ulaşma çabaları